المبادئ
يحتاج وكلاء المؤسسات إلى الحوكمة والحدود والمراجعة — منذ التصميم.
صُممت تاسيلي حول أمان المؤسسات والتحكم بالمجال والإشراف البشري والتنفيذ القابل للتتبع. هذه متطلبات أساسية منذ اليوم الأول.
الحوكمةالمراجعة البشريةالتحكم بالمجالقابلية التتبع
الهدف ليس الاستقلالية المطلقة. الهدف أتمتة تبقى قابلة للقياس والحوكمة.
المبادئ الأساسية
مصممة لثقة المؤسسات، لا لأداء النموذج فقط.
01
عمل محكوم
يعمل الوكلاء ضمن صلاحيات ونطاقات سير عمل وقواعد تصعيد صريحة.
02
إشراف بشري
يبقى الإنسان في الحلقة للإجراءات الحساسة والموافقات ونقاط السياسات.
03
سلوك آمن حسب المجال
تضبط طبقات DSLM السلوك على واقع المهمة والمجال بدل التعليمات العامة.
04
تنفيذ قابل للتتبع
تبقى المسارات واستدعاءات الأدوات والمخرجات قابلة للفحص بعد التنفيذ، ليفهم المشغّلون ما فعله النظام ولماذا.
لماذا يهم ذلك
- يقلل مخاطر النشر
- يعزز ثقة المشغّلين في الوكلاء
- يجعل التخصص في المجال أكثر أمانًا
- يحافظ على قابلية صيانة النظام
نماذج tassili-3b و7b و10b جاهزة.
شاهدها تعمل على سير العمل الخاص بك. نُعدّ عرضًا تجريبيًا خاصًا لفريقك — على بنيتنا التحتية أو على بنيتك.
tassili-3btassili-7btassili-10b